
Veränderungen sind normal. Selbstführung hingegen ist der Schlüssel – für Klarheit, Gelassenheit und die Fähigkeit, auch in stürmischen Zeiten handlungsfähig zu bleiben.





"Zur Stärkung meines Führungspotentials habe ich mit Andreas Jelden ein monatliches Coaching über ein gesamtes Jahr durchführen können. Dabei habe ich in den doppelstündigen Terminen besonders seine Integrität und seinen ganzheitlichen Ansatz zu schätzen gelernt.
Zusätzlich zum eigentlichen Führungskräftecoaching konnten wir für mich ein besseres Zeitmanagement und eine bewusstere Lebenseinstellung erzielen. Als Wichtigstes ist für mich der Übergang zur „Positiven Führung“ zu nennen. In teamorientierter und dennoch konsequenter Führung konnte ich mit meinem Team sehr viel bessere Ergebnisse erzielen und dieses nach Abschluss meines Coachings weiterführen. [...]
Last but not least war der gemeinsam, gestaltete Aufbau einer besseren persönlichen Lebenseinstellung verbunden auf Grundlagen der Achtsamkeit, Gesundheit und Resilienz ein großer Erfolg für mich. [...] Beiläufig möchte ich erwähnen, dass ich dadurch wieder meine alten sportlichen Aktivitäten wieder aufnehmen konnte und nach dem Coaching im Folgejahr einen Halbmarathon absolviert habe."
"Anfang 2021 befand ich mich beruflich in einer Sackgasse mit körperlichen Beschwerden, die nicht mehr zu ignorieren waren. Auf Empfehlung einer Bekannten kam der Kontakt zu Herrn Jelden zustande.
Mit seiner Hilfe konnte ich nicht nur das, für mich toxische, berufliche Umfeld erkennen, sondern auch die Kraft und den Mut für die dringend erforderliche Veränderung aus dem Coaching ziehen.
Herr Jelden ist ein hervorragender Coach, der mich stets emphatisch und in meinem individuellen Tempo dabei unterstützte, Resilienz und Zufriedenheit im beruflichen und privaten Umfeld zu entwickeln und mir zeigte, das Ängste, so z.B. vor Veränderungen, durchaus positiv sind.
Durch die etwa 1 jährige „Arbeit“ mit Herrn Jelden habe ich eine Vielzahl von Techniken zur Bewältigung von Stress und Herausforderungen erlernt und bin ihm sehr dankbar für die jederzeitige Unterstützung! "
"Meine berufliche Neuorientierung gelang in einem Zeitraum, den Andreas Jelden auch als realistsich geschildert hat. Im täglichen Berufsumfeld hatte ich sehr gute Handlungsalternativen, um meine Perspektive neu zu justieren. Vielen Dank für die grandiose Unterstützung!"
"Auf jeden Fall eine Weiterempfehlung. Durch meinen Arbeitgeber durfte ich bereits sehr viele Coachings und Mentoren-Programme erleben. Jedoch habe ich noch nie so tiefgreifende Erfahrungen machen dürfen. Aber ich muss auch erwähnen, dass ich erst recht lange brauchte mich meinen Gefühlen zu öffnen."
"Der Mensch steht im Mittelpunkt. Nicht Organisationen, sondern Menschen ändern sich. Den richtigen Weg gehen zu können setzt Erkenntnis voraus. Die Augen hierfür zu öffnen, konnte ich nur mit solch einer professionellen Unterstützung erreichen."

Orientierungs-gespräch
Individuelles Programm
Begleitung
Reflexion & Stabilisierung


Das hängt von deinem Anliegen ab. Manche Themen klären wir in wenigen Sitzungen, andere brauchen mehr Zeit. Auch Zeit im Sinne “es darf sich etwas entwickeln” ohne dass dies viele Coaching Sessions bedeutet. Im Orientierungsgespräch legen wir gemeinsam den passenden Rahmen fest.
Ja, viele Coachings werden nicht nur aus Effizienzgründen remote bearbeitet, sondern gerade das Arbeiten im vertrauten Umfeld ermöglicht schneller und einfacher die Themen zu klären.
Abgesehen von vorher langfristigen Zusammenarbeiten wird nach tatsächlichem Aufwand abgerechnet, du behältst auf jeden Fall jederzeit den Überblick.
Wenn du das Gefühl hast, festzustecken, Klarheit brauchst oder souveräner mit Veränderungen umgehen willst, ist Coaching genau richtig.
Ich verbinde strategische Klarheit mit psychologischer Tiefe und meiner eigenen Führungserfahrung. Bei mir bekommst du kein Standard-Programm, sondern eine Begleitung, die wirklich zu dir und deiner Situation passt.